Salaires

Salaires minima

  • 909

Vous trouverez dans cette rubrique des informations sur les salaires minima applicables dans la branche et le Titre emploi service entreprises (TESE) :

  • Les salaires minima en vigueur au 1er janvier 2019

L'avenant n° 24 du 8 février 2018 revalorisant les salaires minima est applicable à compter du 1er janvier 2019 pour les rémunérations versées à compter de cette date. Il fixe les montants des salaires minima en fonction de la catégorie professionnelle du salarié dans les grilles de classification.

A compter du 1er janvier 2019, le taux horaire du SMIC est porté à 10,03 € bruts de l’heure soit 1 521,22 € bruts pour 151,67 heures mensuelles. Les salaires minima conventionnels des catégories 1, 2 et 3 sont donc recouverts par le SMICIl y a donc lieu d’appliquer au minimum le taux horaire du SMIC aux salariés relevant de ces 3 catégories.

Retrouvez tous les détails dans nos fiches pratiques en téléchargement ci-dessous !

NB : pour télécharger les documents avec un cadenas, vous devez être adhérent à la FNH et vous identifier. Si vous avez perdu votre identifiant et/ou votre mot de passe ou que vous n'en avez pas encore, contactez Damien CRUCHAUDET au 01 42 02 17 69.

  • Titre emploi service entreprise (TESE)

Si votre entreprise compte moins de 20 vous pouvez simplifier vos formalités administratives d'embauche grâce au titre emploi service entreprise (TESE). La fiche pratique est en cours de révision et sera disponible prochainement.

Les documents signalés avec un pictogramme représentant un cadenas sont réservés aux adhérents.

Avenant n° 24 du 8 février 2018 sur les salaires minima

Télécharger

Fiche récapitulative des salaires minima depuis 2006

Télécharger

Fiche pratique sur les salaires minima (avenant 24 du 8 février 2018)

Télécharger